Afdelingsverantwoordelijke - Hoofdverpleegkundige HIC (gesloten crisiszorg)

Hoe ziet je dag eruit?

Als High Intensive Care- afdeling (HIC) bieden we herstelondersteunende zorg, behandeling en bescherming aan (hoofdzakelijk) volwassenen in ernstige psychiatrische crisissituaties voor wie een gesloten opnamesetting noodzakelijk is. Op de HIC staan we in voor observatie, diagnosestelling en kortdurende behandeling. Tijdens de opname trachten we tegemoet te komen aan de individuele noden van de persoon in crisis. Op die manier maken we herstel mogelijk en laten we zo snel als mogelijk de eigen regie terugvinden. Om ons team op deze afdeling te versterken, zijn we op zoek naar een enthousiaste Afdelingsverantwoordelijke – Hoofdverpleegkundige HIC Jouw functieJe maakt deel uit van het beleidsteam (met de therapeutisch verantwoordelijke en de beleidsarts) en samen met hen neem je de verantwoordelijkheid voor de dagelijkse werking van de HICJe bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren, coördineren en evalueren van het zorgbeleid in overeenstemming met de missie, visie en strategische doelstellingen van KARUS en met respect voor het wettelijk kaderJe coördineert de hulpverlening voor de patiënt en zijn context binnen de setting van een gesloten afdeling, je stelt kwaliteit hierbij vooropJe faciliteert een uitstekende samenwerking van het transdisciplinaire team voor de HICJe bent een echte coach: je haalt je collega’s hun beste kwaliteiten naar bovenJe bent verantwoordelijk voor het beheer en de organisatie van personele middelenJe bent een belangrijke schakel in de bekendmaking van het programma, zowel intern als extern, alsook in de uitbouw van een netwerk met relevante zorgactorenJe werkt actief mee aan de ontwikkeling en realisatie van het ziekenhuisbeleid.

Wie zoeken we?

Jouw profielJe hebt minstens een bachelor in een verpleegkundige richtingJe hebt bijkomend een kaderopleiding (of master) behaald of bent gestart met de opleidingJe hebt ervaring in een leidinggevende functieJe hebt een hart voor de zorg, met grote verantwoordelijkheidszinWerken in een psychiatrische crisisafdeling is voor jou een bewuste keuze. Je weet rust te brengen, ook in crisissituatiesJe bent positief ingesteld, organisatorisch sterk en je kan logisch nadenkenJe neemt initiatief, je bent flexibel ingesteld en je houdt van uitdagingen op elk moment van de dagJe hebt een hands-on mentaliteit en durft outside of the box te denkenJe houdt ervan een visie te ontwikkelen waarmee je anderen kan inspirerenJe voelt je thuis in een waardengerichte organisatie. Het verpleegkundig beleid mee uitwerken Verpleegkundige zorg verlenen De activiteiten van een team coördineren De activiteiten van de dienst volgens het zorgproject plannen (personeelsinzet, materieelgebruik, beddenbeheer, ...) De protocollen inzake verzorging, hygiëne, veiligheid, gezondheidsbewaking (verder) uitwerken Controleren of ze door het personeel worden toegepast Technische ondersteuning bieden aan het personeel De personeelsadministratie en acties ter ondersteuning van het personeelsbeheer uitvoeren (aanwerving, vorming, ...)

Wat krijg je van ons?

ons aanbodVoltijds contract van onbepaalde duur, startdatum te besprekenEen uitdagende opportuniteit om de afdeling verder uit te bouwenExtralegale voordelen: hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, maaltijdcheques, fietsvergoeding, opleidingsmogelijkhedenEen vergoeding aan het wettelijke ziekenhuisbarema met toeslagen en overname van relevante anciënniteit.Gezonde work- lifebalance in een zorgzame werkomgeving. Blijft de tekst hierboven nagalmen? Stuur je motivatiebrief en cv door via de jobsite jobs.karus.beVoor bijkomende informatie, contacteer Zorgmanager Liesbeth Vancaeyseele of Zorgdirecteur Veerle Peelman via 09/210 69 69.De procedure bestaat uit een sollicitatiegesprek, gevolgd door een assessment

Wat verwachten we van jou?

• Bachelor
• Minstens 2 jaar ervaring