Vulpia

ONZE FILOSOFIE Vulpia stelt zijn ambities in dienst van één doel: hoogkwalitatieve zorg bieden op maat van alle residenten. Met zorg bedoelen we elk aspect dat bijdraagt tot het welzijn van onze bewoners: huishoudelijke zorg, persoonlijke zorg, organiseren van allerhande activiteiten, garanderen van een hoge woonkwaliteit, creëren van een aangename levenssfeer, … Binnen al deze zorgaspecten respecteren onze medewerkers uiteraard de privacy en autonomie van elke bewoner. KERNWAARDEN Vulpia hecht bijzonder veel belang aan haar maatschappelijke verantwoordelijkheid als hoogkwalitatieve dienstverlener in de zorgsector. Onze kernwaarden zien we daarom niet als een theoretische definitie van onze werking, maar als een ingesteldheid die elke dag opnieuw in de praktijk moet worden gebracht door alle stakeholders. Een thuis Verhuizen naar een woonzorgcentrum is vaak een emotionele gebeurtenis voor ouderen. Bij Vulpia zijn we ons hier terdege van bewust. Zorg op maat betekent daarom ook dat in de Vulpia-residenties een warme huiselijke sfeer heerst waar onze bewoners zich veilig en geborgen voelen. Vertrouwen en respect Vertrouwen is de basis van elke duurzame relatie. Vertrouwen is echter langzaam gewonnen en snel weer verloren. Daarom werken we bij Vulpia elke dag aan onze relaties. Vertrouwen steunt op wederzijds respect en eerlijkheid. Daarom vragen wij onze medewerkers om zich elke dag opnieuw maximaal in te zetten voor elke bewoner. Zoveel engagement verdient uiteraard ook alle respect van de bewoners en hun families. Open en pluralistisch Onze samenleving is divers en onze woonzorgcentra zijn daar een afspiegeling van. Ongeacht afkomst, geloof, geaardheid, politieke voorkeur en/of filosofische overtuiging,… iedereen is welkom in een woonzorgcentrum van Vulpia en krijgt de zorg die hij of zij nodig heeft. Naast ons zorgend hart heeft Vulpia ook een luisterend oor. Wij staan open voor kritiek, opmerkingen en ideeën die leven onder onze residenten, partners en personeel. Elke stem verdient het om gehoord te worden. Onze ervaring leert dat een hoge mate van betrokkenheid ook de zin voor initiatief stimuleert. Historiek In 1996 startte Luc Van Moerzeke in de zorgsector met de overname van woonzorgcentrum Beukenhof in Kalmthout. Er volgden verschillende overnames in Vlaanderen en in 2002 werden de activiteiten gebundeld onder de naam Vulpia. Het is de koepel waaronder de exploitatietak Vulpia Care en de vastgoedtak Vulpia Real Estate opereren. Deze structuur geeft Vulpia de unieke mogelijkheid om woonzorgcentra te bouwen of te renoveren op maat van onze exploitaties. Sinds 2007 heeft de groep ook een landelijke dekking met residenties in Wallonië en de Brusselse rand. Ondertussen is Vulpia met meer dan 900 personeelsleden, zo’n 1500 zorgkamers en 175 assistentiewoningen één van de grootste spelers in de ouderenzorg. Met een potentieel van meer dan 2000 bijkomende woongelegenheden willen we onze marktpositie in de komende jaren niet enkel bestendigen maar verder versterken. Onze toekomst Zoals hiervoor genoemd, kaderen onze ambities in het bieden van hoogkwalitatieve zorg op maat. Daarom bouwt Vulpia volop aan zogenaamde zorgregio’s waarin we een gediversifieerd zorgaanbod aanbieden zoals assistentiewoningen, kortverblijven, thuiszorg en uiteraard woonzorgcentra. Binnen al deze mogelijkheden fungeren we als single point of contact. Of anders gezegd, Vulpia wil een laagdrempelig aanspreekpunt zijn dat alles regelt om het voor zorgbehoevende ouderen zo makkelijk en comfortabel mogelijk te maken. Om dit te realiseren werken we vandaag al aan de versterking en de bekendheid van ons merk en imago. Niet enkel op het niveau van zorg, maar ook inzake catering, huisvesting en zeker en vast ook als werkgever willen we sterk in de markt staan. Het is onze ambitie om te worden beschouwd als een topwerkgever in de sector.